Ostfrieslands Handwerk steht in den Startlöchern, den Nachwuchs beim Einstieg ins Berufsleben zu begleiten.

Im Traumberuf durchstarten - Der Technisierungsgrad in der Berufswelt nimmt immer weiter zu. Der Zweiradmechaniker ist einer von rund 130 Ausbildungsberufen im Handwerk. Trotz Krise ist die Ausbildungsbereitschaft im Handwerk ungebrochen hoch. Das hat eine aktuelle Umfrage der Landesvertretung der Handwerkskammern Niedersachsen (LHN) ergeben. Von den 1.500 befragten Betrieben meldeten 80 Prozent, an ihrem Ausbildungsangebot festhalten zu wollen. „Viele weitere Unternehmen bieten sogar zusätzliche Plätze an, um jungen Menschen eine Chance zu geben“, betonte LHN-Hauptgeschäftsführerin Dr. Hildegard Sander. Ein Ergebnis, welches sich auch im Handwerkskammerbezirk Ostfriesland widerspiegelt. „Bei uns steht die Ausbildung der Fachkräfte von morgen hoch im Kurs“, ergänzte Hauptgeschäftsführer Jörg Frerichs. Das Engagement könnte auch von dem Bundesförderungsprogramm „Ausbildungsplätze sichern“ beflügelt werden.

Darin enthalten Betriebe Ausbildungs- und Übernahmeprämien. Frerichs stützt seine Aussage auf eine aktuelle Statistik der Lehrlingsrolle. Demnach wurden Ende April 223 neue Lehrverhältnisse eingetragen. Im Vergleich zum Vorjahr ist das ein Plus von 59 Verträgen. Besonders die ausbildungsstarken Berufsgruppen im Bau- und Ausbaugewerbe legen mit 46 Stellen (Vorjahr 27) zu. Das Elektro- und Metallgewerbe hält mit 106 Verträgen (Vorjahr 93) seine Ausbildungsleistung konstant. Gleiches gilt für das Gesundheits-, Körperpflege- und Reinigungsgewerbe mit 17 Lehrverhältnissen (Vorjahr 18). Die kaufmännischen Ausbildungsberufe im Handwerk verzeichnen mit 29 Stellen (Vorjahr 12) ebenfalls einen Zuwachs.

„Noch ist das Ganze eine Wasserstandsmeldung. Bis zum Start im August ist noch Luft nach oben. Aber die ersten Anzeichen für ein gutes Ausbildungsjahr sind gesetzt“, freute sich Jörg Frerichs. Für ihn ist es nicht verwunderlich. Die Pandemie habe deutlich gezeigt, dass das Handwerk jungen Menschen krisensichere und moderne Arbeitsplätze mit attraktiven Karriereperspektiven biete. Hierunter finden sich viele interessante Berufe, die technisch sowie handwerklich anspruchsvoll und herausfordernd sind. Dabei nimmt der Grad der Digitalisierung immer weiter zu. Vom Dachdecker, der die Dachfläche per Drohne vermisst, bis hin zum vollkommen digitalisierten Werkzeugsortiment, das sich selbst wartet und neues, passendes Material bestellt.

„Es gibt viele Perspektiven für Schulabgänger, die sowohl technisch interessiert sind, als auch etwas Wichtiges für die Gesellschaft sowie für die Umwelt leisten möchten. Unser Wirtschaftszweig begleitet als planender und ausführender Part den digitalen und den ökologischen Wandel in allen Bereichen mit“, unterstrich der Hauptgeschäftsführer.

Aber auch für diejenigen, die gestalterisch arbeiten möchten, bieten viele Gewerke viele Wege, sich zu verwirklichen. Neue Materialien und Verfahrensweisen setzen sich auch in traditionellen Berufen durch und bereichern die Ausbildung. „Die Palette an Möglichkeiten ist schier unbegrenzt und macht für jede Persönlichkeit und Interessen das richtige Angebot, um ein erfülltes und nachhaltiges Berufsleben zu beginnen und zu leben“, verdeutlichte Dr. Hildegard Sander.

Schulabgänger, die sich noch uneins sind, welcher Beruf oder Ausbildungsbetrieb zu ihnen passen könnte, berät die Handwerkskammer für Ostfriesland. Ausbildungsberater Dieter Friedrichs ist nach Terminvereinbarung unter Telefon 04941 1797-58 erreichbar. Auch die Internet-Plattform www.ausbildungsmesse-digital.de sowie die Lehrstellenbörse unter www.hwk-aurich.de/lehrstellenboerse leistet eine Hilfestellung bei der Suche. Gerne kann eine Berufe-Fibel per E-Mail unter d.friedichs@hwk-aurich.de kostenfrei angefordert werden.

Für mehr Informationen zum Thema Ausbildung im Handwerk, einfach den QR-Code scannen oder auf die Plattform www.buendnis-duale-berufsausbildung.de gehen:

Foto: www.amh-online.de

Handwerkskammer für Ostfriesland
Straße des Handwerks 2
26603 Aurich

Die digitale Plattform HAMSTA – Handwerk am Start bringt die Branche mächtig voran.

„Ich kenne keine Plattform, die so viele Informationen, Servicetools, Marketinginstrumente und Beratungsangebote so gebündelt bietet“, konstatiert Malermeister Marcel Krutzsch. ( i. Bild ) - Eine Heimat fürs Handwerk - Die digitale Plattform HAMSTA – Handwerk am Start bringt die Branche mächtig  voran. Nutzer finden dort Antworten auf alle Fragen, können sich vernetzen und voneinander profitieren. - Wie er eine Wand weißt, weiß der Maler. Auch der Maurer kann freilich ein solides Mauerwerk errichten. Doch oftmals reicht das nicht mehr, die Anforderungen an Handwerker sind enorm gestiegen – nicht zuletzt aufgrund der voranschreitenden Digitalisierung. Handwerker müssen mehr können: Wie organisiert man eine Baustelle? Wie gelingt die Steuererklärung? Wie organisiere ich meinen Betrieb, was gibt es rechtlich zu beachten? Welche Werbung ist für meinen Betrieb sinnvoll? Fragen, deren Beantwortung vor allem Selbstständige bisweilen vor große Herausforderungen stellen. Zwar beherrscht der Handwerker die Tätigkeiten seiner Branche perfekt, doch muss er zugleich Steuerfachmann, Marketing-Manager oder Rechtsexperte sein. Im besten Fall
ziemlich zeitraubend.

Mit HAMSTA – Handwerk am Start gehört das der Vergangenheit an. Dabei handelt es sich um eine neue Online-Plattform für Handwerker, die diesen das Leben enorm erleichtert. „Mit HAMSTA geben wir Handwerkern neues Werkzeug an die Hand, um alltägliche Herausforderungen schneller und stressfrei zu meistern“, sagt Felix Schweizer, einer der Gründer. In erster Linie richtet sich HAMSTA an jüngere Selbstständige und Unternehmer. „Im Endeffekt profitiert aber jeder, also auch der Traditionsbetrieb, von HAMSTA.“ Denn das Angebot ist niederschwellig, die umfangreichen Services kann jeder in Anspruch nehmen, der im Handwerk tätig ist oder sein möchte.

 

Die Plattform ist aus dem Innovationsprozess der Deutsche Amphibolin-Werke von Robert Murjahn (DAW) hervorgegangen. Das Unternehmen mit Sitz in Ober-Ramstadt ist seit jeher bekannt für starke Marken und Produktinnovationen. „Der Kunde steht mit seinen Anliegen bei der DAW im Mittelpunkt, und das geht eben über Farbe hinaus“, betont COO Heiko Fischer ( im Bild oben). Die DAW SE hat sich deshalb zum Ziel gesetzt, gemeinsam mit HAMSTA zur Entlastung und zum Erfolg des Profikunden beizutragen – und zwar herstellerunabhängig. „Als zukunftsorientiertes Unternehmen wollen wir die Möglichkeiten des digitalen Wandels nutzen, um dem Handwerker mit HAMSTA zusätzliche Serviceangebote bieten zu können, die ihn im Tagesgeschäft unterstützen“, so Fischer.„Wir fokussieren uns derzeit noch auf das Ausbaugewerbe, möchten aber bald mit unserem Angebot das gesamte Handwerk bereichern“, gibt Schweizer einen Ausblick auf die Zukunft. Schon jetzt bietet die Plattform Unterstützung bei unterschiedlichen Fragestellungen. Sobald ein Nutzer sich registriert hat, kann er loslegen. „Die Registrierung geht sehr schnell, Anmeldung und Nutzung sind kostenfrei“, sagt Co-Gründer Max Scheffel. Nach der Anmeldung bekommt jeder User ein eigenes Profil samt Foto und kann mit anderen Kollegen in Kontakt treten – eine professionelle Social-Media-Plattform zum Austausch für Handwerker. „Das ist ideal, um sich mit anderen Betrieben und Gewerken zu vernetzen.“

Registrierte Nutzer können alle Vorteile der HAMSTA-Welt nutzen. Beraten werden sie im Hinblick auf Recht, Steuer, Betriebsorganisation und Digitalisierung. Ein weiterer wichtiger Baustein ist das Thema Marketingwelt. „Wir zeigen Handwerkern die vielfältigen Möglichkeiten, auf sich und ihre Leistung aufmerksam zu machen“, sagt Scheffel und präzisiert: „Es gibt eine Fülle an individualisierbaren Werbemaßnahmen – online und offline.“ Diese können mit nur wenigen Klicks bestellt werden. HAMSTA-Nutzer werden dabei unterstützt, genau die richtige Strategie für sich zu finden. „Von modernen Online￾Kampagnen bis zur klassischen Baustellenplane gibt es hier alles, was das Herz begehrt“, ergänzt Schweizer.

In der Wissenswerkstatt wird außerdem der Austausch unter den Teilnehmern gefördert.„Zur Sprache kommt hier die Anwendung neuer Techniken, die auch mit prägnanten Praxistipps vermittelt werden“, sagt Schweizer. „Dazu gehören auch kostenlose Podcasts oder Webtrainings zu den manchmal nervigen Themen des Arbeitsalltags“, fügt Scheffel mit einem Augenzwinkern an. „Zudem haben HAMSTA-Nutzer die Möglichkeit, unsere Experten und Partner zu abonnieren und sich so einen eigenen Feed auf dem Profil aufzubauen“, sagt Schweizer: „Dort finden unsere registrierten User dann alle Artikel und Web-Seminare ihrer Abos auf einen Blick.“

Einer der HAMSTA-Experten ist Wolfgang Krauß. Er verfügt über 30 Jahre Erfahrung in der Beratung von Handwerksbetrieben unterschiedlicher Größenordnung, sowohl im In￾als auch Ausland. Die Plattform begeistert Krauß: „HAMSTA bietet, was Betriebe wirklich brauchen – qualifizierte und zielgerichtete Inhalte komprimiert zusammengeführt.“ Das sei in Zeiten zunehmender Komplexität der täglichen betrieblichen Herausforderungen der Unternehmensführung unabdingbar. „Deshalb rate ich jedem Kunden, sich bei HAMSTA anzumelden.“

Unter „Suche & Biete“ verbirgt sich bei HAMSTA ferner ein digitaler Marktplatz: Hier können Handwerker ihre Schätze aus ihrem Werkzeugkasten, Materialreste sowie ihre Dienste als Subunternehmer anbieten. Die Bildergalerie dient Nutzern zur Präsentation ihrer Werke und Referenzen, auch die Vorstellung des eigenen Teams hat hier Platz. Diese Bilder werden mit dem eigenen Profil verknüpft. „Natürlich sollen sich die Nutzer bei uns auch über die Entwicklung des Handwerks informieren können“, sagt Schweizer. Die Plattform bündelt deshalb unter „Zukunftsthemen“ ständig aktuelle und relevante Artikel und Beiträge zur Branche.

Thomas Schiek ( i. Bild ) befürwortet das Engagement und sieht in HAMSTA generell eine Bereicherung für die Branche. „Ich bin für alle, die etwas machen“, sagt der Landesinnungsmeister von Baden-Württemberg. HAMSTA sei eine sinnvolle und zielführende Ergänzung zur Verbandsarbeit. „Verbandsseitig gilt es nun, den Ball aufzunehmen und weiterzuspielen.“ Durch die Kooperation von HAMSTA mit den Verbänden ergibt sich die Chance, die Lobby des organisierten Handwerks weiter zu stärken. „HAMSTA ist speziell an den Bedürfnissen des Malerhandwerks ausgerichtet“, betont Schiek. „Die angebotenen Dienstleistungen konzentrieren sich auf seine Bedürfnisse und es kann schnell und unkompliziert darauf zurückgreifen.“

Das bestätigt Marcel Krutzsch, Malermeister und Geschäftsführer der Güzlow Re-Us Malerbetrieb GmbH. „Ich kenne keine Plattform, die so viele Informationen, Servicetools, Marketinginstrumente und Beratungsangebote so gebündelt bietet.“ HAMSTA sei ein sehr gutes und umfangreiches Tool, um sich von Anfang an gleich richtig aufzustellen und Fehler zu vermeiden. „HAMSTA schafft einen wirklichen Mehrwert, bringt Ideen und Input mit sich, den man in dieser Form gar nicht kennt“, findet Krutzsch.

Mit HAMSTA (www.hamsta.de) geht also ein Rundum-sorglos-Paket an den Start, bei dem sich das Durchklicken lohnt. Doch dabei soll es nicht bleiben. „Wir haben schon weitere Ideen im Kopf und werden unser Service-Angebot nach den Wünschen der User ausbauen“, versprechen Schweizer und Scheffel. Schließlich lautet das Motto von HAMSTA „Zeit für das, was Dir wichtig ist!“

 „Felix-Schweizer_HAMSTA“

„Mit HAMSTA geben wir Handwerkern neues Werkzeug an die Hand, um alltägliche Herausforderungen schneller und stressfrei zu meistern“, sagt Felix Schweizer, einer der
Gründer der Online-Plattform.

 

Foto „Max-Scheffel_HAMSTA“
„Wir zeigen Handwerken die vielfältigen Möglichkeiten, auf sich und ihre Leistung aufmerksam zu machen“, weiß Max Scheffel von der Informationsplattform HAMSTA: „Es gibt eine Fülle an individualisierbaren Werbemaßnahmen – online und offline.“

 

„HAMSTA_Messestand“-
HAMSTA war im März erstmals mit einem eigenen Stand auch auf der Online-Messe des Großhändlers farbtex vertreten.

Fotos: HAMSTA

 

DAW SE
Roßdörfer Straße 50, 64372 Ober-Ramstadt

Handwerkskammerpräsident Albert Lienemann ruft Unternehmer dazu auf, in ihrer Belegschaft für Corona-Tests zu werben.

Test-Angebot auch nutzen - Arbeitgeber sollen ihre Mitarbeiter dazu ermuntern, Corona-Tests regelmäßig anzuwenden. - Die Handwerkskammer für Ostfriesland appelliert an ihre rund 5.400 Handwerksbetriebe, ihren Beschäftigten Selbsttests oder die Organisation von Schnelltests im Rahmen ihrer Möglichkeiten anzubieten, um Corona-Infektionen frühzeitig zu erkennen. Damit schließt sich die Handwerkskammer dem kürzlich veröffentlichten Test-Appell der niedersächsischen Landesregierung und weiteren Wirtschaftsvertretern an. In einem gemeinsamen Brief rufen neben Ministerpräsident Stephan Weil, die Landesvertretung der Handwerkskammern Niedersachsen, die IHK Niedersachsen, der DGB-Bezirk Niedersachsen - Bremen - Sachsen-Anhalt und die Unternehmerverbände Niedersachsen dazu auf, der Belegschaft zweimal pro Woche einen Corona-Test anzubieten.

„Die Arbeitgeber sind verpflichtet, in Vorleistung zu gehen. Die Mitarbeiter sind nun gefordert, die Tests auch anzuwenden“, erklärt Handwerkskammer-Präsident Albert Lienemann und bittet darum, „die Werbetrommel zu rühren.“ Als Anreiz können die Unternehmen die negativen Selbsttests bescheinigen. Der Nachweis ist für den Einkaufsbummel, den Restaurantbesuch oder die Inanspruchnahme körpernaher Dienstleistungen nutzbar. Ein entsprechendes Formular stellt die Handwerkskammer auf ihrer Webseite unter www.hwk-aurich.de/test zum Herunterladen bereit.

Es ist im Interesse von uns allen, wenn die Arbeitsplätze sicher und sowohl die Belegschaft als auch die Kunden geschützt sind“, sagt Lienemann weiter. Ein leistungsstarkes Mitarbeiter-Team sei die Voraussetzung für einen Betrieb ohne Produktionsausfälle. Vor diesem Hintergrund wirbt das Handwerk seit einiger Wochen bundesweit mit dem Slogan „Wir testen, damit wir alle gesund bleiben“. Gleichzeitig spricht der Präsident seinen Dank für den geleisteten hohen Organisationsaufwand und die Aufwendungen aus. „Wir sind sehr froh, dass viele mitziehen und frühzeitig – auch in eigenem Interesse – Teststrategien in ihren Betrieben geschaffen haben. Die ‚Wirtschaftsmacht von nebenan‘ leistet damit einen wertvollen sozialen Beitrag für die Gesellschaft.“ Ein nicht unerheblicher Einsatz, der ein wichtiger Baustein in der Bekämpfung der Pandemie darstelle. Vor diesem Aspekt und der derzeitig in Fahrt kommenden Impfkampagne könne man wieder hoffnungsvoll in die Zukunft blicken.

Weitere Informationen zu Teststrategien in Unternehmen hat die Handwerkskammer auf ihrer Webseite unter www.hwk-aurich.de veröffentlicht. Auch die Betriebswirtschaftlichen Berater geben Auskunft, Tel. 04941 1797-0.

Foto: HWK

Handwerkskammer für Ostfriesland
Straße des Handwerks 2
26603 Aurich